Nawigacja
+ Artykuły :
+ Szukaj
+ Galeria
+ Pliki do pobrania :
+ Linki :



- Europejskie Forum Pracowników
- Inne
- Na problemy ... Solidarność
- Społeczna Inspekcja Pracy
- Struktura związku
- Grosik
- Porady Prawne
- Krzywym Okiem
- Inne
- Na problemy ... Solidarność
- Społeczna Inspekcja Pracy
- Struktura związku
- Grosik
- Porady Prawne
- Krzywym Okiem
+ Szukaj
+ Galeria
+ Pliki do pobrania :
- Akty prawne
- Gazetki
- Pisma
- Humor
- Pliki wideo
- Pliki mp3
- Poradniki
- Serwis Informacyjny KK
- Gazetki
- Pisma
- Humor
- Pliki wideo
- Pliki mp3
- Poradniki
- Serwis Informacyjny KK
+ Linki :





Aktualnie online
Ostatnie artykuły
Polecamy
Twój adres IP
3.15.24.73


Ostatnie zdjęcie
Przetłumacz stronę
Losowe zdjęcie
Najczęściej czytane
![]() |
38,848 |
![]() |
21,772 |
![]() |
20,741 |
![]() |
18,818 |
![]() |
18,616 |
![]() |
17,638 |
![]() |
17,298 |
![]() |
15,219 |
![]() |
14,854 |
Najchętniej pobierane
![]() |
5520 |
![]() |
4482 |
![]() |
3529 |
![]() |
3112 |
![]() |
3054 |
![]() |
2900 |
![]() |
2613 |
![]() |
2550 |
![]() |
2538 |
Powitanie
Nie stój z boku, przyłącz się do Nas!!! Kliknij i pobierz deklarację członkowską.
Benefity dla członków związku.
Nawigacja
Negocjacje czas zacz?ć
Zwi?zkowcy przygotowania do wrze?niowych rozmów płacowych z dyrekcj? GM Manufacturing Poland rozpoczęli od uzupełnienia szeregów, a dokładniej prezydium komisji zakładowej Solidarno?ci. Powodem były straty – trzymaj?c się terminologii wojskowej – marszowe. I to nawet marszowe dosłownie, bowiem coraz więcej pracowników naszego zakładu, w tym zwi?zkowców, maszeruje za granicę w poszukiwaniu lepszych warunków pracy i wyższych wynagrodzeń.
Tę formę osi?gnięcia godnych zarobków ostatnio wybrali m.in. Mirosław Górecki, wiceprzewodnicz?cy „S” GM MP oraz Norbert Szklarski, członek komisji zakładowej. Żegnaj?c obu, pozostaj?ca w kraju czę?ć komisji zakładowej serdecznie podziękowała za aktywn? i skuteczn? działalno?ć oraz zaangażowania w obronę praw pracowniczych.
Nowym drugim wiceprzewodnicz?cym Solidarno?ci GM MP został Arkadiusz Malatyński, zakładowy społeczny inspektor pracy. Jednocze?nie do składu prezydium komisji zakładowej doł?czyli: Grzegorz Bacia (lakiernia) i Tomasz Omyła (dział jako?ci). Wzięli oni już udział w jej pierwszym wrze?niowym posiedzeniu, po?więconego zbliżaj?cy się płacowym negocjacjom. Walka o solidny wzrost płac będzie priorytetem zwi?zkowych działań w najbliższych miesi?cach. Bez płac odpowiadaj?cych wysiłkowi i zaangażowaniu pracowników trudno bowiem my?leć o trwałym rozwi?zaniu problemu z coraz większ? rotacj? załogi, wakatami w poszczególnych zespołach czy też kłopotami – najdelikatniej rzecz ujmuj?c – z przestrzeganiem zasad GM-GMS.
Determinacja w walce o wyższe wynagrodzenia nie oznacza jednak, że Solidarno?ć GM MP zaprzestanie starań o poprawę relacji międzyludzkich, d?żenia do poprawę warunków bezpieczeństwa pracy czy też przestrzegania zapisów prawa pracy. Te wszystkie sprawy, podobnie jak codzienne bol?czki pracowników, będ? również przedmiotem rozmów z dyrekcj?. Punktem wyj?cia jest bowiem lista 21 postulatów, ogłoszona przez nasz zwi?zek na pocz?tku tego roku.
Słowem wszystkich nas czeka gor?ca jesień, a zwi?zkowców dodatkowo pracowita. Od wrze?nia płacowe negocjacje toczyć się będ? jednocze?nie w GM MP, Sils Centre Gliwice oraz Premier MSSP.
Tę formę osi?gnięcia godnych zarobków ostatnio wybrali m.in. Mirosław Górecki, wiceprzewodnicz?cy „S” GM MP oraz Norbert Szklarski, członek komisji zakładowej. Żegnaj?c obu, pozostaj?ca w kraju czę?ć komisji zakładowej serdecznie podziękowała za aktywn? i skuteczn? działalno?ć oraz zaangażowania w obronę praw pracowniczych.
Nowym drugim wiceprzewodnicz?cym Solidarno?ci GM MP został Arkadiusz Malatyński, zakładowy społeczny inspektor pracy. Jednocze?nie do składu prezydium komisji zakładowej doł?czyli: Grzegorz Bacia (lakiernia) i Tomasz Omyła (dział jako?ci). Wzięli oni już udział w jej pierwszym wrze?niowym posiedzeniu, po?więconego zbliżaj?cy się płacowym negocjacjom. Walka o solidny wzrost płac będzie priorytetem zwi?zkowych działań w najbliższych miesi?cach. Bez płac odpowiadaj?cych wysiłkowi i zaangażowaniu pracowników trudno bowiem my?leć o trwałym rozwi?zaniu problemu z coraz większ? rotacj? załogi, wakatami w poszczególnych zespołach czy też kłopotami – najdelikatniej rzecz ujmuj?c – z przestrzeganiem zasad GM-GMS.
Determinacja w walce o wyższe wynagrodzenia nie oznacza jednak, że Solidarno?ć GM MP zaprzestanie starań o poprawę relacji międzyludzkich, d?żenia do poprawę warunków bezpieczeństwa pracy czy też przestrzegania zapisów prawa pracy. Te wszystkie sprawy, podobnie jak codzienne bol?czki pracowników, będ? również przedmiotem rozmów z dyrekcj?. Punktem wyj?cia jest bowiem lista 21 postulatów, ogłoszona przez nasz zwi?zek na pocz?tku tego roku.
Słowem wszystkich nas czeka gor?ca jesień, a zwi?zkowców dodatkowo pracowita. Od wrze?nia płacowe negocjacje toczyć się będ? jednocze?nie w GM MP, Sils Centre Gliwice oraz Premier MSSP.
Poleć ten artykuł | |
Podziel się z innymi: |
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
HTML: | |
Facebook - Lubię To: |
|