Wszystkie konieczne zmiany zostały natomiast sprawnie uzgodnione w Regulaminie Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS) Voith Oddział Gliwice. W tej spółce od początku Regulamin ZFŚS nie przewidywał – i nadal nie przewiduje – przekazywania pracodawcy przez pracowników kopii zeznań podatkowych PIT, dokumentacji medycznej, ani też innych wrażliwych danych osobowych. Pracownicy ubiegający się o świadczenie z funduszu zobowiązani są do złożenia oświadczenia o miesięcznych dochodach przypadających na jednego członka rodziny i uprzedzeni, że złożenie nieprawdziwego oświadczenia zagrożone jest sankcją karną.

W gliwickim oddziale Voith nie ma również problemu z większymi, niewykorzystanych kwot pozostających na koncie ZFŚS. Preliminarz wydatków jest tam bowiem na bieżąco modyfikowany, tak aby będące w dyspozycji pieniądze trafiały do pracowników znajdujących się w trudnej sytuacji życiowej, rodzinnej i materialnej, a nie leżały na koncie bankowym. Ponieważ to dla rodzin z trudem wiążących przysłowiowy koniec z końcem jest pomoc socjalna, a nie dla banków.