Mija właśnie dwadzieścia lat, jak w naszym zakładzie zaczęła działać NSZZ Solidarność. Dokładnie w poniedziałek 18 stycznia 1999 powstała zakładowa Solidarność Opel Polska, która obecnie – po objęciu działalnością związkową spółek, których pracownicy pracują w naszej, gliwickiej fabryce oraz zmianach w logo pracodawców – nosi nazwę Międzyzakładowa Organizacja Związkowa NSZZ Solidarność Opel Manufacturing Poland Gliwice.

Z okazji tego jubileuszu na członków naszej międzyzakładowej Solidarności czekają specjalnie przygotowane rocznicowe upominki. Można je odbierać codziennie – co ważne, tylko osobiście – w naszej związkowej siedzibie (budynek G-5, parter).

Jednocześnie należy pamiętać, że niezmiennie od 20 lat, cały czas, międzyzakładowa Solidarność OMP Gliwice występuje w obronie praw i interesów pracowników gliwickiego Opla.

Naszym celem jest zapewnienie stabilnych, pewnych i należycie wynagradzanych miejsc pracy. My nigdy nie dzielimy pracowników, lecz zawsze bronimy ludzi i do nas można się zgłosić z każdym problemem, będąc pewnym – jeśli jest się związkowcem – szybkiej, skutecznej interwencji.

Jednak, aby związkowe działania mogły być jeszcze bardziej efektywne, a obrona praw pracowniczych lepsza konieczne jest nie tylko, aby międzyzakładowa Solidarność była reprezentatywna, ale również jak najliczniejsza. Dlatego też biorąc przykład z pracowników niemieckich zakładów Opla, gdzie do IG Metall należy 80-90 proc. zatrudnionych, którzy decydują o sile związku, we własnym dobrze pojętym interesie wstępujmy do NSZZ Solidarność. Nie bądźmy gorsi niż nasi koledzy w Niemczech. Razem możemy osiągnąć więcej!