Nawigacja
- Inne
- Na problemy ... Solidarność
- Społeczna Inspekcja Pracy
- Struktura związku
- Grosik
- Porady Prawne
- Krzywym Okiem
+ Szukaj
+ Galeria
+ Pliki do pobrania :
- Gazetki
- Pisma
- Humor
- Pliki wideo
- Pliki mp3
- Poradniki
- Serwis Informacyjny KK
+ Linki :
Aktualnie online
Ostatnie artykuły
Polecamy
Twój adres IP
Ostatnie zdjęcie
Przetłumacz stronę
Losowe zdjęcie
Najczęściej czytane
Urlop okolicznościow... | 37,585 |
Parasol ochrony prawnej | 20,867 |
Komisja Międzyzakładowa | 19,857 |
Grosik | 18,091 |
W 2010 roku Polacy k... | 17,892 |
Branża spożywcza | 16,804 |
Cierpliwy papier | 15,770 |
Paliwa, myjnie samoc... | 14,498 |
Ustawa o SIP | 14,014 |
Najchętniej pobierane
Plan pracy SIP 2008 | 5315 |
Drodzy pracownicy | 4438 |
M OPLIK 23 22.12.2005 | 3361 |
M OPLIK 21.02.2006 | 3061 |
Kodeks Pracy | 2899 |
Wiadomości 10.2007 | 2860 |
Wiadomości 11.2007 | 2569 |
M OPLIK 21 1.12.2005 | 2507 |
Wiadomości 11.2007_01 | 2499 |
Powitanie
Nie stój z boku, przyłącz się do Nas!!! Kliknij i pobierz deklarację członkowską.
Benefity dla członków związku.
NEXTEER W PROKURATURZE
Zarząd Regionu Śląsko-Dąbrowskiej Solidarności złożył w poniedziałek 26 września do Prokuratury Rejonowej w Tychach zawiadomienie o podejrzeniu popełnienia przestępstwa przez prezesa zarządu oraz dyrektor personalną spółki Nexteer Automotive Poland.
Związkowcy oskarżają kierownictwo tyskiej firmy motoryzacyjnej o utrudnianie działalności związkowej oraz o dyskryminację pracowników spółki ze względu na przynależność do NSZZ Solidarność
- Najpoważniejszy kwestia to oczywiście bezprawne zwolnienie z pracy przewodniczącego Solidarności w Nexteer Grzegorza Zmudy, ale przykładów potwierdzających nasze zarzuty wymieniamy w zawiadomieniu znacznie więcej. Są to m.in. sprawa pracownika zwolnionego za czytanie związkowego tygodnika, czy też dyskryminacja jednego z team leaderów, członka związku, który został pozbawiony stanowiska pracy i należnego z tego tytułu dodatku do wynagrodzenia - mówi Sławomir Ciebiera, wiceprzewodniczący Śląsko-Dąbrowskiej Solidarności. - Naszym zdaniem pracodawca stara się zastraszyć pracowników należących do związku i zmusić ich, aby rezygnowali z członkostwa w Solidarności, co ma na celu rozbicie legalnie działającej organizacji związkowej - dodaje.
W uzasadnieniu zawiadomienia do prokuratury powołano się również na pisma informacyjne kierowane do pracowników Nexteer przez dyrektor personalną tyskiego zakładu. W ocenie związkowców dyrektor zawarła w nich szereg nieprawdziwych, poniżających informacji na temat Grzegorza Zmudy oraz zachęcała pracowników do odwołania go z funkcji, co stanowi zdaniem Śląsko-Dąbrowskiej „S” bezprawną ingerencję w wewnętrzne sprawy związku.
Sprawa Grzegorza Zmudy toczy się równolegle przed Sądem Pracy w Tychach. W najbliższych dniach Śląsko-Dąbrowska Solidarność zgłosi również skargę do Międzynarodowej Organizacji Pracy dotyczącą bezprawnego zdaniem związku zwolnienia z pracy przewodniczącego „S” w Nexteer.
Poleć tego news'a | |
Podziel się z innymi: | |
HTML: | |
Facebook - Lubię To: |
|