Nawigacja
+ Artykuły :
+ Szukaj
+ Galeria
+ Pliki do pobrania :
+ Linki :
- Europejskie Forum Pracowników
- Inne
- Na problemy ... Solidarność
- Społeczna Inspekcja Pracy
- Struktura związku
- Grosik
- Porady Prawne
- Krzywym Okiem
- Inne
- Na problemy ... Solidarność
- Społeczna Inspekcja Pracy
- Struktura związku
- Grosik
- Porady Prawne
- Krzywym Okiem
+ Szukaj
+ Galeria
+ Pliki do pobrania :
- Akty prawne
- Gazetki
- Pisma
- Humor
- Pliki wideo
- Pliki mp3
- Poradniki
- Serwis Informacyjny KK
- Gazetki
- Pisma
- Humor
- Pliki wideo
- Pliki mp3
- Poradniki
- Serwis Informacyjny KK
+ Linki :
Aktualnie online
Ostatnie artykuły
Polecamy
Twój adres IP
18.225.175.247
Ostatnie zdjęcie
Przetłumacz stronę
Losowe zdjęcie
Najczęściej czytane
Urlop okolicznościow... | 37,585 |
Parasol ochrony prawnej | 20,867 |
Komisja Międzyzakładowa | 19,857 |
Grosik | 18,091 |
W 2010 roku Polacy k... | 17,892 |
Branża spożywcza | 16,804 |
Cierpliwy papier | 15,770 |
Paliwa, myjnie samoc... | 14,498 |
Ustawa o SIP | 14,014 |
Najchętniej pobierane
Plan pracy SIP 2008 | 5315 |
Drodzy pracownicy | 4438 |
M OPLIK 23 22.12.2005 | 3361 |
M OPLIK 21.02.2006 | 3061 |
Kodeks Pracy | 2899 |
Wiadomości 10.2007 | 2860 |
Wiadomości 11.2007 | 2569 |
M OPLIK 21 1.12.2005 | 2507 |
Wiadomości 11.2007_01 | 2499 |
Powitanie
Nie stój z boku, przyłącz się do Nas!!! Kliknij i pobierz deklarację członkowską.
Benefity dla członków związku.
CHODZI O TWOJE PIENIˇDZE
Jak już informowali?my w MOPLIKu (nr 04/2011), dzięki dociekliwo?ci zwi?zkowców Solidarno?ci GMMP wyszło na jaw, że zaniżone wypłaty otrzymywali pracownicy naszego zakładu za nadgodziny przypadaj?ce po roboczej dniówce. System informatyczny odejmował po przepracowaniu 4 nadgodzin kwadrans, choć w żadnym wypadku nie powinien tego robić. Oznaczało to jednak automatycznie niższe wypłaty, co jest już naruszeniem zasad kodeksowych. Dyrekcja zapowiedziała wyrównanie zaległych wynagrodzeń, a liderzy otrzymali polecenie ustalenia liczby osób pracuj?cych w nadgodzinach oraz ilo?ci niesłusznie potr?conego czasu pracy. Ustalenie tych danych okazuje się jednak czasochłonne, a jednocze?nie zgodnie z art. 291 § 1 Kodeksu Pracy, roszczenia pracownicze „przedawniaj? się z upływem 3 lat od dnia, w którym roszczenie stało się wymagalne”. Dlatego też pracownicy, którzy pracowali w nadgodzinach ze względu na przekroczenie dziennej normy czasu pracy, czyli ponad 8 godzin, od poniedziałku do pi?tku (problem nie dotyczy dodatkowej pracy w soboty) od marca 2008 we własnym dobrze pojętym interesie powinni jak najszybciej, samodzielnie wyst?pić o wypłatę zaległych pieniędzy. Należy pamiętać, że wynagrodzenie za marzec 2008, stało się wymagalne 10 kwietnia 2008, czyli za niespełna cztery tygodnie roszczenie za ten miesi?c ulegnie przedawnieniu. I co miesi?c ta granica będzie się przesuwać.
Wszyscy zwi?zkowcy Solidarno?ci mog? uzyskać pomoc w wypełnieniu takich wniosków (wezwania do zapłaty) o wyrównanie zaległego wynagrodzenia mog? uzyskać w siedzibie międzyzakładowej Solidarno?ci GMMP (budynek G-5, parter). Musz? jednak wskazać w jakim okresie (miesi?cach) pracowali dodatkowo po zakończeniu dniówki. Warto to zrobić, gdyż chodzi tu o własne, ciężko zarobione pieni?dze.
Wszyscy zwi?zkowcy Solidarno?ci mog? uzyskać pomoc w wypełnieniu takich wniosków (wezwania do zapłaty) o wyrównanie zaległego wynagrodzenia mog? uzyskać w siedzibie międzyzakładowej Solidarno?ci GMMP (budynek G-5, parter). Musz? jednak wskazać w jakim okresie (miesi?cach) pracowali dodatkowo po zakończeniu dniówki. Warto to zrobić, gdyż chodzi tu o własne, ciężko zarobione pieni?dze.
Poleć tego news'a | |
Podziel się z innymi: | |
HTML: | |
Facebook - Lubię To: |
|