Podwyżkę stawek wynagrodzenia zasadniczego w łączonej wysokości 250 zł miesięcznie oraz dodatkowo wypłatę, najpóźniej do 10 lipca 2023, z funduszu socjalnego jednorazowego świadczenia mającego łagodzić skutki wzrostu cen towarów i usług w średniej wysokości 400 zł na zatrudnionego przewiduje porozumienie płacowe wynegocjowane dla pracowników Iscot Polska świadczących pracę na terenie Stellantis Gliwice.

Stawki wynagrodzenia zasadniczego rosnąć będą w Iscot dwa razy – od 1 kwietnia 2023 podniesione zostały o 150 zł, zaś od 1 lipca 2023 wzrosną o kolejne 100 zł. Tym samym najniższe stawki w tej spółce (w dziale czyszczenia technicznego, z angielska zwanego cleaningiem) są wyższe od płacy minimalnej. I pozostaną wyższe również po jej podwyżce w lipcu.

Warto jednocześnie pamiętać, że – uwzględniając styczniową podwyżkę minimalnego wynagrodzenia za pracę (480 zł) – najniższe stawki w Iscot wzrosną w tym roku nawet o 730 zł miesięcznie.

Ponadto wypracowane przez naszą zakładową NSZZ Solidarność porozumienie płacowe zapewniło pracownikom Iscot, jako regulaminowe składniki wynagrodzenia, dodatki: brygadzistowski (300 zł miesięcznie) oraz lakierniczy. Uporządkowane zostały także widełki płacowe dla poszczególnych grup zatrudnionych, zarówno szeregowych pracowników, jak też brygadzistów.