Nawigacja

Aktualnie online

-> Gości online: 1

-> Użytkowników online: 0

-> Łącznie użytkowników: 62
-> Najnowszy użytkownik: wojtek

Ostatnie artykuły

Polecamy

Tygodnik Sląsko Dąbrowski

Tygodnik Solidarność

Krewniacy

Grosik

Fundacja Kolosy

Zobacz statystyki

Twój adres IP

18.206.92.240

Ostatnie zdjęcie

Przetłumacz stronę


Losowe zdjęcie

Najczęściej czytane

Najchętniej pobierane

Powitanie

Kategorie newsów

Bez kategorii
Kategoria: 852
-> Komunikat Komisji Wyborczej
-> Delegaci wybrani
-> Sukcesem kończymy Spór Zbiorowy
-> Jesteśmy w Iscot
-> Czary mary na ciężary
-> Potraktowani z buta
-> Jak na froncie
-> Branie głodem
-> Proste pytania, a jakie działania?
-> Spór zbiorowy – ruszają mediacje
-> Solidarne wsparcie
-> Mediacje
-> Pismo do Ambasadora Republiki Francuskiej
-> Manifestacja 12.09.2022
-> Relacja z dzisiejszej Manifestacji
-> Akcja protestacyjna Stellantis Gliwice
-> Manifestacja
-> Rekordowe zyski i marże Stellantis
-> Harmonogramy nie do zmiany
-> Przerzucanie kosztów
-> Dzikie stanowisko (pracy)
-> Listy, których być nie powinno
-> Bez polecenia nie ma nadgodzin
-> Ze związkową zniżką do Energylandii
-> Tańsze paliwo
-> Rekompensata za inflację
-> Linia z przeszkodami
-> Wielkanoc 2022
-> Bez oddechu
-> Potrzebne zasady
-> Premia do wypłaty
-> Przeniesiona siedziba
-> Wypadek w szatni, jak przy pracy
-> Karta ze stówką
-> Dzień Kobiet ze związkowym upominkiem
-> Przejęcia z widełkami
-> Podwyżki w Stellantis
-> Powstała Społeczna Inspekcja Pracy w Stellantis Gliwice
-> Grupowi społeczni inspektorzy pracy w Stellantis Gliwice
-> Wybory SIP Stellantis Gliwice
-> Oddelegowania do Hordain i Managualde
-> Bony rabatowe dłużej ważne
-> Nowy związkowy e-mail
-> Trzyletnie porozumienia płacowe
-> 500 euro za wyniki (finansowe)
-> Upominki z okazji Dnia Kobiet
-> Trwają rozmowy płacowe
-> NSZZ Solidarność Stellantis Gliwice
-> Dwa dni wolnego za oddane krwi lub osocza
-> Boże Narodzenie 2020
-> SIPowiec na medal
-> W Leadec podwyżki od stycznia
-> Z funduszu plus 500
-> Czas na rozmowy płacowe
-> Dojazdy do Tychów z dodatkiem
-> Dyrektywa zmieniła zasady delegowania
-> Soboty w nadgodzinach
-> Rocznicowe bony i rabaty
-> Przejścia z zasadami
-> Wyższe progi dochodowe
-> Ministerstwo zleca kontrolę
-> Europejska rezolucja
-> Równiejszy
-> Rada Pracowników OMP Gliwice 2019-23
-> Liczą się konkrety
-> Spółki dwie
-> Brak kodeksowego regulaminu
-> Zgodnie z umową
-> Zapewnić rotację i ergonomię
-> Wypracowane zyski
-> Wyższe stawki i dodatki w Leadec
-> Świadczenia do wypłaty
-> Chronić przed skutkami upału
-> Dzień Dziecka w Energylandii
-> Bluza (nie)robocza?
-> Elektryczne widmo
-> Związkowe rabaty
-> Wybory Społecznych Inspektorów Pracy
-> Komu półtora miliona
-> Mop specjalnego przeznaczenia
-> Zadbaj o swoje bezpieczeństwo
-> Z kątówką po omacku
-> Soboty jednak (nie)robocze
-> To już dwadzieścia lat!
-> Podwyżki od stycznia
-> Sprawdzaj szychtownicę
-> Wyższe świadczenia w Leadec
-> Rentgen w godzinach pracy
-> Karty pomocy prawnej
-> Kontrole stanowiskowe
-> Gdzie te umowy?
-> Zbieraj harmonogramy
-> Najpierw konkrety
-> Pielgrzymka Ludzi Pracy
-> Bez jasnych zasad
-> Podstawą gwarancje
-> Porozumienia obowiązują
-> Wyższe stawki i premia w Leadec
-> Drobnym drukiem
-> Umów należy dotrzymywać
-> Celem rentowność
-> Energylandia ze zniżką
-> Drugi dobrowolny
-> Europejskie lokowanie produkcji
-> Ważne wolne soboty
-> Ustalone zasady premii FCP
-> Delegowanie to nie randka w ciemno
-> Dzielenie utrzymania ruchu
-> Dodatkowy kurs
-> Wyborcze walne
-> Letnie kolonie bez fundacji
-> Rosną płace w Oplu
-> Wybory związkowych delegatów
-> Program dobrowolnych odejść
-> Więcej na święta w Leadec
-> Związkowe Mikołajki
-> Pamiętajmy o grafikach
-> Warunkiem gwarancje
-> Karty CDO24 ważne kolejny rok
-> Nie ma odrabiania postoju
-> Bez "czarnych dniówek" w niedziele
-> Działo się...
-> Zapraszamy na piknik!
-> Gdzie te gwarancje?
-> Równowaga to nie nadmiar zadań
-> Dwa bilety
-> Góra nagród
-> Związkowy piknik
-> Podstawą miejsca pracy
-> Rozmowy o grafikach
-> Podwyżka stawek i premii w Leadec
-> Decyzję podejmuje pracownik
-> Rozmowy płacowe w Leadec
-> Niezmienne harmonogramy
-> Rejs na dorsza
-> Bonus do wypłaty
-> Parkingowy zamęt trwa
-> Wspólne przygotowania
-> Dzień Kobiet
-> Transfer Opla
-> Jedna bezpłatna
-> Oświadczenie Europejskiej Rady Zakładowej w sprawie sprzedaży Opel/Vauxhall
-> E-mail Europejskiej Rady Zakładowej Opel/Vauxhall
-> Wspólne oświadczenie Europejskiej Rady Zakładowej Opel / Vauxhall
-> Komunikat Europejskiej Rady Zakładowej Opel / Vauxhall
-> Oświadczenie Solidarności GMMP oraz Europejskiej Rady Zakładowej Opel/Vauxhall
-> Skubanie premii uchwałą
-> Rzeczowe rozmowy
-> Najpierw pomyśl
-> Więcej za pracę w nocy
-> Dłuższe przerwy
-> Kibicuj piłkarzom Górnika
-> Udana zbiórka
-> Podwyżki przez cztery lata
-> Maraton trudnych rozmów
-> Dobrzy i doświadczeni
-> Wyższy odpis na fundusz socjalny
-> Świąteczna pomoc
-> Walka o mistrzostwo ligi
-> Ważny produkt, nie nazwa
-> Propozycje na stole
-> Arktyczna przygoda Św. Mikołaja
-> Ile podwyżki?
-> Każdy rodzic uwzględnia dzieci
-> Uzupełniony SIP na Lakierni i Tłoczni
-> Rozmowy płacowe - 21.10.2016
-> Rozmowy płacowe
-> Company Futsal League
-> Czas ustalić podwyżki
-> Emerytalny dodatek "50 plus"
-> Czytelne zasady
-> Cenne doświadczenie
-> Urlop bez telefonu
-> Karnety
-> (Za)długie czekanie
-> Wyższe stawki i premia
-> Tu też nie Chiny
-> Szukanie porozumienia
-> Dzień Dziecka
-> Ubezpieczenie od L4
-> Uzupełniony SIP GMMP Gliwice
-> Zaprasza Multikino
-> Roszady w SIP Voith
-> Dialog na problemy
-> Stawki i premia
-> Przejdą do Opla
-> Nowy SIP w Voith
-> Wybory uzupełniające SIP GMMP
-> Liderzy ze stałym dodatkiem
-> Protest trwa!
-> Siekierka na kijek
-> Pięciodniowy tydzień pracy
-> Rusza akcja protestacyjna
-> Wyjazdy na narty
-> Smycz telefoniczna
-> Opieka bez mieszania
-> Opieka nad dzieckiem
-> Wyjazd na skoki
-> Rosną płace w ACG...
-> Mrożonki wykluczone
-> Pomoc prawna całą dobę
-> Świąteczna paczka
-> Podwyżki od Nowego Roku
-> Westernowe Mikołajki
-> Postój zawsze płatny
-> Wybierz wyższe płace!
-> Choroba przerywa urlop
-> Za nami warsztaty BHP
-> Wyborcza dogrywka
-> SIP-owcy nowej kadencji
-> Spór zakończony
-> Koniec Sporu Zbiorowego
-> Pierwsze spotkanie z Mediatorem
-> Tak wybieramy
-> Wybory Rady Pracowników GMMP
-> Mają prawo
-> Narasta konflikt w Oplu
-> Radio Piekary
-> Nie obejdzie się bez mediatora
-> Spór zbiorowy - aktualny stan
-> Odpowiedź prezesa Adam Opel AG
-> Rokowania (na razie) bez przełomu
-> Rokowania - spór zbiorowy
-> Udawanie greka, czyli rżnięcie....
-> Nie przestrzeganie wystąpień PIP
-> Dyrekcja łamie przepisy
-> Praca w soboty, niedziele i święta
-> Wystąpienie do Karla-Thomasa Neumanna
-> Zmiana miejsca briefingu
-> Informacja prasowa
-> Petycja - Minister Gospodarki Janusz Piechociński
-> Zapraszamy na piknik
-> Podwyżki w Voith
-> Na razie bez uzgodnień
-> Jak dyrekcja zagrała
-> Wspólne spodnie
-> System pracy - Dział Jakości - Łamanie Prawa
-> Związkowy piknik
-> Grafiki niezgodne z regulaminem
-> Blokowany socjal
-> Płacowe rozmowy w Voith
-> Kibicuj za piątkę
-> Potrzebny kolejny model
-> Stałe zasady
-> Zapewnić stabilną pracę
-> Aneksy do (ponownej) korekty
-> Oszczędzać z głową
-> Bez podziałów
-> Nowe stanowisko (i stawka) w Voith
-> Wyższe płace w ACG...
-> Stabilne zasady
-> Uzupełniony SIP w ACG
-> Karty ochrony prawnej
-> Voith po kontroli
-> Tychy z silnikiem
-> Podwyżka i premie
-> Płacowe rozmowy w ACG
-> Kibicuj skoczkom
-> Wybory SIP-owców w ACG
-> Wraca trzecia zmiana
-> Związkowe Mikołajki
-> Problemy (nie tylko) tyskie
-> Gwarancje dla GMMP
-> Dzielona (trzecia) przerwa
-> Grzybobranie
-> Do Paryża na rowerze
-> Manifestacja w obronie kopalni Kazimierz-Juliusz
-> NA JASNĄ GÓRĘ
-> WZMACNIANIE DIALOGU
-> ZAWODY WĘDKARSKIE 2014
-> SPECJALNA OFERTA - OPEL ASKO
-> NA ROWERACH PO ZDROWIE
-> KONTROLA CZY INWIGILACJA?
-> NADGODZINY Z ZASADAMI
-> WOLNOŚCI ZWIĄZKOWE SĄ OGRANICZANE
-> DZIEŃ DZIECKA
-> GLIWICE BEZ ZWOLNIEŃ
-> WCZASY W GÓRACH LUB NAD MORZEM
-> ZWIĄZKOWE WYBORY NA KADENCJĘ 2014-2018
-> PODWYŻKI W SILS...
-> JUŻ ZNAMY DELEGATÓW
-> ŁOWIENIE OCHOTNIKÓW
-> LETNIE KOLONIE
-> GŁOSUJEMY NA DELEGATÓW
-> PRACA PO ABRAHAMIE
-> ZWIĄZKOWA BIESIADA
-> NOWOROCZNA PODWYŻKA
-> NARCIARSKIE NIEDZIELE
-> WOLNE PIĄTKI ZA ŚWIĘTA W SOBOTY
-> KALENDARZ STALE ZMIENIANY
-> PAKIETY DO WYBORU
-> BIESIADA
-> PORZĄDKOWANIE REGULAMINU
-> GDZIE KONKRETY?
-> MODA NA PRZEDŁUŻANIE
-> BEZ PRZEDŁUŻENIA
-> SYLWESTER 2013/2014
-> MIKOŁAJKI 2013
-> JAK DŁUGIE OKRESY ROZLICZENIOWE?
-> GRZYBOBRANIE
-> PIKNIK RODZINNY cz.3
-> DOŚĆ LEKCEWAŻENIA SPOŁECZEŃSTWA
-> PIKNIK RODZINNY cz. 2
-> WRZESIEŃ SOLIDARNOŚCI
-> PIKNIK RODZINNY cz.1
-> DOŚĆ LEKCEWAŻENIA SPOŁECZEŃSTWA
-> WIĘCEJ DEMOKRACJI I WOLNOŚCI DLA POLAKÓW
-> MOKKA W EUROPIE
-> ZAMACH NA KODEKS
-> NASZ ZWIĄZKOWY PIKNIK
-> POŚLIZG PO GODZINACH
-> PODZIELĄ SOCJAL
-> ŚLĄSKIE RANCHO
-> ZAGRANICZNI INWESTORZY PONAD PRAWEM?
-> W TYCH ZAKŁADACH PRAWO NIE OBOWIĄZUJE?
-> NA POCZĄTEK ROCZNICOWY PIKNIK
-> ZMIANA KONIECZNA OD ZARAZ
-> SIPOWSKIE POROZUMIENIE
-> MOŻLIWA TELEPRACA
-> WCZASY NAD MORZEM
-> WYSOKA CENA BRAKU JEDNOŚCI
-> WIELKANOC
-> PO KONTROLI PIP
-> DZIEŃ KOBIET
-> STANOWISKO DOTYCZĄCE ZMIAN W KODEKSIE PRACY
-> KOLEJNY BUBEL PRAWNY
-> WYDZIELANIE SOCJALU
-> GOTÓWKA ZA ZMIANY
-> DEKLARACJA BRUKSELSKA
-> TYLKO WYZYSK BĘDIE WIĘKSZY
-> NARCIARSKI WYJAZD
-> POWROTY BEZ ZWOLNIEŃ
-> ZALEGŁY NA POCZĄTEK
-> WSPÓLNY PROTEST
-> ROCZNICA WPROWADZENIA STANU WOJENNEGO
-> 17 GRUDNIA PRZED URZĘDEM WOJEWÓDZKIM
-> PRZEDŁUŻONA OCHRONA PRAWNA
-> WARTA UBEZPIECZENIA ZE ZNIŻKĄ
-> NOC SYLWESTROWA 2012/2013
-> STOP UMOWOM ŚMIECIOWYM
-> SIŁA SOLIDARNOŚCI ZAŁOGI
-> KRÓTKA LISTA DANYCH
-> EUROPEJSKI DZIEŃ AKCJI
-> ANEKS DO POROZUMIENIA MoU
-> BEZ ZWOLNIEŃ, ZA TO Z DODATKIEM
-> "ZEMSTA NIETOPERZA"
-> "KOT W BUTACH"
-> SYTUACJA W GMMP
-> I TURNIEJ BLARDOWY
-> ANEKS NEGOCJOWANY
-> MILCZENIE JEST ZŁOTEM
-> PODPISZ I PŁAĆ MNIEJ!
-> WYBORY SIP W VOITH
-> ŚWIĘTA WOLNE BEZ ODPRACOWYWANIA
-> SOLIDARNOŚĆ MIAŁA RACJĘ
-> OBUDŹ SIĘ POLSKO
-> JESTEŚMY NA ULICY
-> WYJAZD NA GRZYBOBRANIE
-> "OBUDŹ SIĘ POLSKO"
-> PRZYPOMINAMY - STOP 67
-> 32. URODZINY SOLIDARNOŚCI
-> OPIEKA BEZ GADANIA
-> ZDROWIE REGULAMINOWE
-> ZAPROSZENIA DO MIASTECZKA TWINPIGS
-> 30. PIELGRZYMKA LUDZI PRACY
-> STRATEGIA DLA FIRMY I ZAŁOGI
-> TŁOK POD BRAMĄ
-> PRACOWNIK WYGRYWA Z PRACODAWCĄ
-> CZEKAJĄC NA GUS
-> PODWYŻKI I UMOWY
-> PLAN SZEŚCIOLETNI ?
-> DZIEŃ DZIECKA W KRASIEJOWIE
-> ZAWODY WĘDKARSKIE
-> STOP 67
-> ŻĄDAMY PRAWDZIWEJ REFORMY !
-> SKUTECZNI W SĄDZIE
-> KAPANIE PROMILAMI
-> MAJÓWKA 2012
-> CELE I ŚRODKI
-> STAWIANIE DIAGNOZY
-> PADNĄ KONKRETY ?
-> STANOWISKO EEF ODNOŚNIE KOOPERACJI POMIĘDZY GM A PSA
-> STANOWISKO PO OGŁOSZENIU WYNIKÓW FINANSOWYCH ZA ROK 2011
-> PRZEJŚCIA W ACG
-> BĘDĄ UMOWY
-> NIE DLA OBNIŻANIA ZNIŻEK
-> TABELA UZGADNIANA
-> WYJAZD NA NARTY
-> PRODUKCJA CHEVROLETA W EUROPIE
-> INTERNETOWA PETYCJA
-> RUSZA LEASING PRACOWNICZY
-> BEZ ZWOLNIEŃ
-> SILNIEJSZY GŁOS
-> NADCHODZI TRUDNY ROK
-> SPOTKANIE ZE ŚW. MIKOŁAJEM
-> BAL SYLWESTROWY 2011 - 2012
-> MIKOŁAJKI 2011 - SZCZYRK
-> KARTY DO ODBIORU
-> W PLANACH NOWY PROJEKT
-> GRANICE WYTRZYMAŁOŚCI
-> CO Z TYM LEASINGIEM?
-> ŚLĄSKA FURIA - DAMIAN JONAK
-> PARASOL OCHRONY PRAWNEJ
-> NACIĄGANA SUWNICA
-> WÓZEK ZZA WINKLA
-> NEXTEER W PROKURATURZE
-> CZAS NA GRZYBY
-> KONIECZNA WSPÓLNA STRATEGIA
-> ZWOLNIONY ZA CZYTANIE
-> WYMÓG SKUTECZNOŚCI
-> SIP WYBRANY
-> OSOCZE WAŻNE JAK KREW
-> UNIWERSALNE ZASADY
-> LEASING NA TACY
-> TULIPANOWY DODATEK
-> POLITYKA WASZA - BIEDA NASZA
-> SYSTEM POD KONTROLĄ
-> USTALENIE BONUSA
-> LEPSZE NIŻ GUS
-> NOMINACJA
-> URLOP W SZCZYRKU
-> DLA NAJMŁODSZYCH
-> RODZINNA OFERTA
-> PODWYŻKI I AWANSE
-> RADA NA PIĄTKE
-> RUSZA TEMAT BONUSA
-> RADA PRACOWNIKÓW BEZ NIEDOMÓWIEŃ
-> PRZEDWYBORCZE USTALENIA
-> DŻEM - koncert charytatywny
-> JAK WYBIERAMY
-> CHODZI O TWOJE PIENIˇDZE
-> WAKACYJNA OFERTA
-> PRZYJĘTE DO REALIZACJI
-> DZIEŃ KOBIET
-> NIESKORYGOWANI
-> BĘDˇ DOPŁACAĆ
-> OFERTA DLA KOMISJI
-> PODWYŻKA W SCG I ACG
-> OCENA OJCA
-> PŁACE JUŻ ROSNˇ
-> MAMY CABRIO
-> PRZEJĘCIE PRACOWNIKÓW
-> PISMO DO NICK D. REILLY
-> PISMO W/S BONUSA
-> PRZEJĘCIA PRACOWNIKÓW
-> TRZEBA UMIEĆ WALCZYĆ O PODWYŻKI PŁAC
-> CZAS NA KABARET
-> ?MIERĆ PRACOWNIKA
-> DRUGI DZIEŃ OBRAD KOMISJI KRAJOWEJ
-> PIERWSZY DZIEŃ OBRAD KOMISJI KRAJOWEJ
-> SˇD POTWIERDZIŁ, ŻE MAJˇ PRAWO WIEDZIEĆ
-> NOWA RADA
-> NIEBAWEM WYBORY
-> BAL SYLWESTROWY
-> JASNE ZASADY
-> SILS: ILE PODWYŻKI ?
-> SKOCZ NA SKOKI
-> PODWYŻKI I AWANSE
-> PRZED WYBORAMI RADY PRACOWNIKÓW
-> PRACA NA STAŁE
-> SYLWESTER 2010/2011
-> RODZINNY WYJAZD DO ZATORU
-> INFORMACJE w/s NEGOCJACJI
-> ZATWIERDZONA DECYZJA
-> KOREKTA NA PLUS
-> UBEZPIECZ SIĘ Z WARTˇ
-> 28. PIELGRZYMKA LUDZI PRACY
-> WYJAZD NA GRZYBOBRANIE
-> STANOWISKO W/S URLOPU
-> USTALONO ZASADY
-> SKUTECZNE ARGUMENTY
-> 30 URODZINY SOLIDARNO?CI
-> ?LˇSKIE WESELE W DMiT
-> LIST OTWARTY DO RZˇDU
-> PRACA W OKRESIE PRZERWY URLOPOWEJ
-> PIŁKARZE NA START
-> Z WARTˇ TANIEJ
-> WYSOKIE TEMPERATURY NA HALI
-> ZAPROSZENIA DO ?LˇSKIEGO WESOŁEGO MIASTECZKA
-> AS(TRA) W TALII
-> SIŁA W SOLIDARNO?CI
-> RODZINNY WYJAZD Z SOLIDARNO?CIˇ
-> ZORGANIZOWANI MAJˇ LEPIEJ
-> JEST III ZMIANA
-> REGIONALNE MOTO-ZMIANY
-> TURNIEJ WĘDKARSKI RUDZINIEC
-> HOŁD DLA PREZYDENTA RP
-> KONDOLENCJE
-> GŁOS MA PRZEWODNICZˇCY
-> KOMISJA DŁUGO WYBIERANA
-> ZMIENNA REWIZYJNA
-> NOWE PREZYDIUM
-> NASI DELEGACI
-> ZWIˇZKOWE INTERWENCJE
-> BEZ ZMIAN
-> DELEGACI WYBRALI
-> BEZPIECZEŃSTWO W PRACY
-> CUD STOPERA
-> REWALORYZACJA PŁAC
-> WALKA O GODNE WYPŁATY
-> DWA JUBILEUSZE
-> STANOWISKO ws ANTWERPI
-> PS ZAKOPANE 2010
-> EUROPEJSKIE CZEKANIE
-> PROSTE ZASADY
-> NEGOCJACJE
-> SKOCZ NA SKOKI
-> CHOCHLIK CZUWAŁ
-> SPOTKANIE Z NICK'IEM REILLY W WARSZAWIE
-> OPEL NIE DLA MAGNA-SBIERBANK-GAZ
-> NAPISZ DO INSPEKTORA
-> (NIE)KOŃCZˇCA SIĘ OPOWIE?Ć
-> LIST OTWARTY DO DZˇDU RP
-> HISTORYCZNY DZIEŃ
-> SPRAWA OPLA POD LUPˇ KE
-> RZˇD NIE MUSI POMAGAĆ ZAKŁADOM OPLA
-> MAGNA (I ROSJANIE) O KROK
-> BEZ ANTYKRYZYSOWEGO WYZYSKU
-> CORAZ BLIŻEJ DECYZJI
-> BEZ UPUSZCZANIA KRWI
-> MAGNA POKAZUJE ROGI .....
-> IDEA GM EMF
-> STAWIAJˇ NA ZALOGĘ
-> CO DALEJ Z OPLEM ?
-> "CIEMNE CHMURY JUZ POZA NASZYM ZAKŁADEM"
-> WIADOMO?Ć SPECJALNA
-> MANIPULACJE DYREKCJI
-> MAJOWE WYCZEKIWANIE DECYZJI
-> SOLIDARNO?Ć GMMP W PRADZE
-> SOLIDARNO?C GMMP W PRADZE
-> CO Z GLIWICKIM OPLEM ?
-> IV HALOWY TURNIEJ PIŁKARSKI im. M. LEWANDOWSKIEGO
-> MAMY JUŻ SZTANDAR!
-> JESIENNY FESTYN
-> WARTO WIEDZIEĆ
-> SZUKANIE POROZUMIENIA
-> WEEKEND Z ZESPOŁEM "SIUDMA GÓRA"
-> CZY OPEL BĘDZIE DALEJ FUNKCJONOWAŁ ?
-> WAŻNA DEKLARACJA
-> APEL
-> NA DOBREJ DRODZE
-> MAŁE PORÓWNANIE
-> PROTEKCJONIZM W BRANŻY MOTORYZACYJNEJ
-> KLUB TURYSTYKI
-> KANCLERZ MERKEL ZA POMOCˇ DLA OPLA
-> KRYZYSOWA OFERTA
-> SZCZYT SPOŁECZNY
-> OSTATNIA (pokojowa) DESKA RATUNKU DLA ZWALNIANYCH PRACOWNIKÓW
-> POWALCZˇ O PUCHAR
-> KOLONIJNA OFERTA
-> POBIEGALI NA NARTACH
-> POMOC TYLKO SOLIDARNA
-> PAKIET ANTYKRYZYSOWY
-> (PRAWIE) PROPOZYCJE
-> CHCˇ ZWALNIAĆ !!
-> PUCHAR DO WZIĘCIA
-> KINO ZAMIAST KWIATKA
-> WOLNO?Ć JEST W NAS
-> CO Z GLIWICKIM OPLEM ?
-> BĘDˇ CIˇĆ
-> PÓŁPRAWDA, CZYLI ....
-> PIŁKARZE NA START
-> SOLIDARNO?C NA KRYZYS
-> DYREKCYJNE PÓŁPRAWDY
-> NIESPIESZNE CZEKANIE NA CUD
-> NOWY ETATOWIEC
-> SILS CZĘ?CIOWO PRZEJMOWANY
-> RAJD SOLIDARNO?CI
-> MSZA W INTENCJI NSZZ SOLIDARNO?C GMMP
-> ZMIANY W KODEKSIE PRACY
-> NASZ CZŁOWIEK W REGIONIE
-> JUBILEUSZ
-> NOWY WYDZIAŁOWY
-> PRACODAWCA PRZYJAZNY PRACOWNIKOM
-> KRYZYS RYNKU MOTORYZACYJNEGO NA ?LˇSKU
-> PRACOWNIK OTRZYMA ZUS RMUA PRZEZ INTERNET
-> 6 MILIARDÓW DLA GMAC
-> SENAT USA ODRZUCIŁ PLAN POMOCY DLA PRZEMYSŁU MOTORYZACYJNEGO
-> DEKLARACJA LONDYŃSKA
-> STABILNA PRACA I GODNA PŁACA
-> APEL ZATROSKANYCH RODZICÓW
-> FRANCJA DA ULGI NA NOWE AUTA, A POLSKA PODNOSI MOTOPODATKI
-> BEZ KOTA W WORKU
-> NIE DLA ZWOLNIEŃ GRUPOWYCH
-> NAUKA JAZDY NA NARTACH
-> INFORMACJA DLA PRACOWNIKÓW PRACUJˇCYCH NA TERENIE GMMP
-> PIKIETY SEJMOWE
-> BIZNES A NIE WYZYSK
-> BEZ MUZY
-> STRAJKI OSTRZEGAWCZE IG METALL
-> PROSTO Z MOSTU - TELEWIZJA KATOWICE
-> IG METALL WPROWADZA POGOTOWIE STRAJKOWE
-> NAJNOWSZE INFORMACJE Z NEGOCJACJI PŁACOWYCH
-> PROJEKTY KODEKSU PRACY
-> WARTO BYĆ ODPOWIEDZIALNYM SPOŁECZNIE
-> FIRMA ODPOWIE ZA OCENĘ RYZYKA ZAWODOWEGO
-> JONAK POTWIERDZA KLASĘ
-> POLSKI PRACOWNIK NAJBARDZIEJ EFEKTYWNY W CAŁEJ EUROPIE
-> MY?LENIE NIE BOLI
-> GENERAL MOTORS I CHRYSLER RAZEM ?
-> DRUKI ZUS RMUS Z INTERNETU
-> CHIŃCZYCY W AMERYCE
-> ZGODNIE ZE (ZŁˇ)TRADYCJˇ
-> CZAS MOCNO NIEOKRE?LONY
-> WAŻNA INFORMACJA DLA PRACOWNIKÓW GM, SCG, PREMIER
-> ZARZˇD NICZYM KALI
-> ZA DUŻO UMÓW NA CZAS OKRE?LONY
-> STANOWISKO ORGANIZACJI ZWIˇZKOWYCH
-> KOMPLETNY ABSURD
-> MARSZ O GODNˇ PRACĘ
-> EKONOMICZNE MITY
-> "S" BEDZIE PROMOWAĆ ODPOWIEDZIALNY BIZNEZ
-> Z POMOCˇ GRUZJI
-> BĘDZIE FESTYN (ZWIˇZKOWY)
-> MINISTERIALNE GDERANIE
-> WALKA O GODNˇ PRACĘ
-> EURO-PIORYTET
-> BĘDZIEMY PRACOWAĆ 65 GODZIN TYGODNIOWO
-> ZWOLNIENIE PRACOWNIKA BEZ KONSULTACJI
-> ODCHUDZANIE ZASAD
-> LOKALNE WYZWANIA, GLOBALNE ROZWIˇZANIA
-> WARTA DOBRA NIE TYLKO LATEM
-> GODZINY OTWARCIA BIURA SOLIDARNO?CI
-> Załoga ma wiedzieć
-> Japońskie wzorce
-> UE porozumiała się w sprawie czasu pracy
-> 18-to zmianowy system .... spór zbiorowy
-> General Motors z laurem "Solidnego Pracodawcy"
-> Warto z Wart?
-> Made in China
-> Nowy dyrektor GMMP
-> Nic od ręki, nic na gębę
-> Ubezpiecz się!
-> Warto pamiętać
-> Będzie łatwiej zwolnić pracownika
-> 1,28 miliona dolarów
-> Stres coraz groĽniejszy dla pracowników
-> Premiowa pułapka
-> Decyduj o swoich pieni?dzach!
-> To się opłaca!
-> Walne zakładowe
-> Nasz człowiek w funduszu
-> Klub Turystyki Kwalifikowanej
-> Po pierwsze bezpieczeństwo
-> Głos zabiera Sławomir Ciebiera
-> Klub turystyki Kwalifikowanej
-> Klub Turystyki Kwalifikowanej
-> Życzenia
-> Konkurs BHP (I)
-> Zachować pamięć...
-> Oszczędzaj z „Grosikiem”
-> Głos zabiera Sławomir Ciebiera
-> Sprawozdanie z mediacji
-> Kompleksowe rozwi?zanie
-> C.d. negocjacji płacowej
-> Aktualno?ci Solidarno?ci
-> Mekka inwestorów
-> Tanie pływanie
-> Nadchodzi czas podwyżek
-> General Motors- odpisy nie szkodz? Europie
-> Głos zabiera Słwomir Ciebiera
-> S? z nami!
-> Smycze do wzięcia
-> Warta dla wszystkich
-> Porozumienie z nagrod?
-> Nowa forma przekazu informacji
-> Cenowe szaleństwo.
-> Nowe inwestycje motoryzacyjne
-> Uwaga: tanie pływanie
-> Piłkarska jesień
-> Ruszył spór zbiorowy o znaczne podwyżki
-> Wolny rynek a ceny w górę
-> Ro?nie poparcie dla "Solidarno?ci"
-> Kalendarzowe propozycje
-> Klub Turystyki Kwalifikowanej
-> Nie udawaj Greka
-> Wspólny front w GM
-> Pierwsze ustalenia
-> Zasady dla nielicznych
-> Karty doładowywane
-> P?tniczy jubileusz
-> Gnębi? i awansuj?
-> Przenosić z głow?
-> URLOP
-> Mediacja po urlopie
-> Podwójna moralno?ć
-> 12 dni bez handlu
-> Kiepski erzatz
-> Nie stój z boku!
-> Sejm zdecydował o obniżeniu składki rentowej o 7 pkt. proc.
-> Mediator w Premier
-> Powalcz? z patologiami
-> Koniec sopru zbiorowego
-> Nowo?ci
-> Dzisiaj kolejne mediacje
-> Strajk Ostrzegawczy
-> Czas mediacji
-> Po pieni?dze do s?du
-> Przedwakacyjny Dzień Dziecka
-> Kodeks to minimum
-> Jest sekretarz
-> Będzie strajk ?!
-> Fiasko mediacji
-> Kolejna runda płacowej walki
-> Młodzi maj? dosyć korporacji
-> Wywiad z Romualdem Rytwińskim.
-> Dyrekcja pod ?cian?
-> Europejski mediator
-> Astra (też) nasza!
-> Propozycja dyrekcji
-> Negocjacje zerwane
-> Zielony symbol
-> Flagi na pocz?tek
-> GM-GMS - nie tylko hasła
-> Lato z fundacj?
-> Potrzebna pomoc
-> Ubezpiecz się!
-> Spór zbiorowy
-> Pomóżcie Karolince!
-> Czas na godne płace
-> Planowanie na ż?danie
-> Rozkład jazdy
-> Uchwała nr 6/07
-> ZOO tańsze dla zwi?zkowców
-> Urlopowe półprawdy
-> Korporacyjny darwinizm
-> Grosik do portfela
-> Kasa do odzyskania
-> Serwis Informacyjny Komisji Krajowej
-> ŻˇDANIE
-> Łamanie reguł
-> Będ? wybory inspektorów
-> Wymuszenie
-> Adam mistrzem!
-> Piastowskie bieganie
-> Wyrok za łamanie praw pracowniczych
-> ?miesznie i tanio
-> Dla oszczędnych
-> Leczenie na słodko
-> Zagl?damy do koszyka
-> Solidarno?ć broni pracowników
-> Konkurs rocznicowy
-> Konieczny dialog
-> Warta poleca
-> Mamy br?z!
-> Czy przerwy można poł?czyć
-> Przez łzy
-> Bez supportu
-> Prawie jak miss...
-> Niemożliwe?
-> Ostatnia chwila
-> Zwi?zkowe zasiłki
-> URLOP WYCHOWAWCZY I OPIEKA NAD DZIECKIEM - Dwa dni wolnego dla jednego rodzica
-> Janusz ?niadek ponownie szefem
-> Spisuj mobbera
-> Typowanie do „Grosika”
-> Czas na biesiadę
-> Czy zwolnienie lekarskie daje pracownikowi pełn? ochronę przed wypowiedzeniem
-> Pracownik ma prawo tylko do pensji
-> Dla ciała... i ducha
-> Urlop bez przymusu
-> Trzecie porozumienie
-> Impas w Portugalii
-> Firmy nie zapłac? więcej
-> Nadgodziny dziel? Sejm
-> 26. rocznica powstania Solidarno?ci - A mury runęły
-> Biesiada z kuflem
-> Rocznicowe obchody
-> Pod Szczyt!
-> Kaliska cisza
-> Chcemy przyjaznej gospodarki rynkowej
-> Prawo pracy
-> Konkurs foto
-> Biesiada
-> Wrócili z pucharem
-> Równe prawa
-> Oplem na ?lub...Jednak za darmo
-> To będzie trudna kadencja
-> Od stycznia wzrosn? pensje netto
-> Mamy już rady
-> Strategia antypracownicza
-> Bezpłatnie, czyli drożej
-> Zmiany w kodeksie pracy.
-> Prawo pracy jest wci?ż łamane
-> Tylko ?lepy los
-> Bony na wypoczynek w przyszłym roku
-> Najlepszy wynik
-> Wega z nami!
-> Tysi?c i trochę
-> Zmiany w kodeksie pracy
-> Jest nas tysi?c!
-> Zgubny nałóg
-> To się opłaca
-> Trzeba rozmawiać
-> Zwi?zkowe rabaty
-> Inspektorów czas zgłosić
-> Papieskie spotkanie
-> Wodne zabawy
-> W czwartek 8 czerwca referendum w Premier - Niech zadecyduje załoga
-> Wodne zabawy
-> Dobra płaca za pracę
-> Najpierw od ZUS, potem od pracodawcy
-> Choroby zawodowe nie dla pracowników
-> Czy będ? europejskie układy zbiorowe?
-> Czas ich wyszkolić
-> Nie tylko moczenie kija
-> Dokładnie przeczytaj
-> Usunięty wpis
-> Uzupełnianie szeregów SIP
-> Tn? koszty i etaty
-> Będ? rady trzy
-> Napięcie w branżach
-> Powstan? rady pracowników
-> Regionalny motobaca
-> Zacz?ł się finisz...
-> Pracodawca podwyżkę może dać zawsze Premier sk?pi
-> Ostatnia chwila
-> Zebranie Komisji Międzyzakładowej
-> Wodne atrakcje
-> Przebieraj? w ofertach
-> Wakacje z „S”
-> Godna i bezpieczna praca
-> ?więta Wielkiej Nocy
-> Solidarno?ć Opel pany!
-> Wózki gór?
-> Droga do demokracji.
-> Termin już płynie...
-> Monotonia jako czynnik obci?żenia podczas pracy - ocena ryzyka zawodowego
-> Fikcja samozatrudnienia
-> 25 lat "Tygodnika Solidarno?ć"
-> Sprostowanie
-> Likwidacja strony internetowej
-> Nowe widełki
-> 27 marca – 7 kwietnia
-> Bilety czekaj?
-> Nowy Główny Inspektor Pracy
-> Rozpoczyna się batalia o kolejny model, cel: Astra IV
-> W rocznica ?mierci Jana Pawła II - Wielki pontyfikat na ekranie
-> Sils Centre Gliwice - Rosn? płace
-> SEJM ZADECYDUJE O DŁUGO?CI URLOPÓW MACIERZYŃSKICH
-> Tylko dla pań
-> Niebezpieczny precedens
-> Nie wylać...
-> Nie chc? pracować w niedziele !
-> Nowa komisja
-> Uchwała programowa na lata 2006 - 2010
-> Trudna sztuka debaty
-> Europejskie związki zawodowe za otwarciem rynków pracy
-> Drugi koniec kija
-> Wydajno?ć pracy w Polsce
-> Siódme urodziny !!
-> CZYM JEST MOBBING ? Jak go rozpoznać i jak się przed nim bronić ?
-> Pokaż wszystkie kategorie
Wygenerowano w sekund: 0.07
6,611,856 unikalne wizyty