Sukcesem pracowników, którzy zgodnie z prawem, choć wbrew sugestiom swojego lidera, pojawili się 3-4 stycznia w pracy, zakończyła się sprawa opisana w wcze?niejszym MOPLIKu. Przeprowadzona akcja koryguj?ca nie przyniosła żadnych kar dla team membrów, którzy ze szczególn? staranno?ci? podeszli do swoich obowi?zków służbowych, zamiast wybrać się na urlop. Tym samym kolejny raz potwierdziła się zasada, że nasz zwi?zek zawsze twardo i skutecznie broni swoich członków. Dlatego warto być zwi?zkowcem Solidarno?ci GMMP.